2018年6月，我从经济部门调入纪检监察系统工作，虽然已是有十余年工作经历的“老”同志，但在纪检战线却是一名真真正正的新兵。

纪检监察系统的工作紧张而忙碌,无论是工作内容还是自我心态方面,都需要努力调适自我去适应新岗位、新要求。

到岗不久后，我便参与了一个问题线索的核实调查。

这是一起举报村组拖欠个人资金的问题，相关事件发生时间从2007年持续到2017年，历时10年。通看了一遍线索材料，顿时脑中如浆糊般理不清思路，完全不知道要如何下手。

为了担当一名合格的纪检新兵，对接手的工作有个更清晰的办理思路，我向信访室借阅了好几本已办结案件的卷宗进行学习，并把开展调查的步骤措施逐一提炼归纳，总结成要点记录下来。随后，对应自己的笔记，结合此次接手的信访件，以时间发生的时间节点为主轴，将整个信访件全面铺开，哪一年、哪件事、哪笔钱需要进一步核查，核查的内容、走访范围、谈话对象……最后，我将写得密密麻麻的工作手记交给办公室同志帮忙指导、斧正，大家一致对我的工作思路进行了肯定，这让我对自己第一次办案信心满满。

在开展调查核实的过程中，我们多次到问题线索涉及乡镇、村组进行走访，收集相关问题情况。很意外的是，在走访中，群众竟纷纷向我们反映该信访举报人的各种负面问题。

举报人反被人举报，在案情讨论中，我提到了这个情况，而且表现出对举报人的反感、排斥，心里的天平不自觉地发生了偏移。

领导从我的汇报中听出了我的情绪，会后，将我喊到办公室语重心长地对我说：“小游，我们纪检人就是查清问题、抽丝剥茧、还原真相的，即便举报人自身有各种这样那样的问题，但是我们在查办案件中都要保持客观中立的态度，不能因其他人对反映人的负面言论而影响自己的办案态度，更不能影响到办案的准确性。我们要对人民负责，对自己负责啊！”。

从领导办公室出来，虽然对反映人还是带有偏见，但领导的一席话却一直在我头脑中不停地回放。我要求自己一定要尽快调整好心态。后来，在反复多次查看前期调查资料的基础上，我对存疑问题重点进行了研判，并制定了更为细化的工作措施……历时两个月终于办结了，反映人反映的村组欠其私人的钱这一问题不属实。

但是，我却松不了气。下一步还有对反映人的公开答复，他会满意吗？

由于这个信访件是我一手经办的，根据委机关要求，应由我负责答复，我能做好吗？

终于，到了公开答复的日子。前一天晚上，我用思维导图在笔记本上将信访内容进行了梳理、确认。为了在答复现场能够表现从容，我对着镜子练；因为害怕答复现场群众刁难，又拉上老公让他进行陪练。从一开始地谨小慎微到最后的充满自信，我对自己说一定要展现出纪检人的忠诚干净担当，不能丢了纪检人的脸。

公开答复会上，面对会场里的众多群众我心里紧张极了，更害怕举报人在答复中对我刁难。

为了让自己冷静下来，我拿出笔记本，准备待镇纪委通报案件查办结果后接受群众的提问。

“领导，当年占地办石场……”反映人情绪激动地质问道。

“老辈子，你这次反映的问题，我们进行了核实调查，现在我们一个事情一个事情地来说清楚哈，不着急……”我对照笔记本上的时间脉络，逐一进行答复，举报人也从一开始的情绪激动进入到我的答复节奏中来。

……

最后，当所有问题都答复清楚后，我期盼地问举报人：“李老伯，您满意我们对你反应问题的答复不嘛？”

“满意满意，终于把这些事情都理清楚了，我咋个会不满意嘛！”

群众的满意，就是我们奋斗的动力！作为纪检人，我告诉自己要扛得起肩上的责任、当得起这份荣誉！

（作者：区纪委派驻区发改局纪检组组长）