新春将至，农民工归意渐浓。为降低疫情传播风险，大安区委、区政府响应国家抗疫号召，积极引导辖区内异地农民工就地过年，精心组织“就地留岗过新年，异乡大安胜家暖”系列走访慰问活动，为留岗过年的异地农民工送去“大安温暖”。

1月27日，大安区委统战部、区总工会、区科技和经信局、区人力资源社会保障局等部门共同到四川沃纳科智能工业有限公司，为公司46名留岗农民工送去“春节大礼包”，发放慰问物资万余元。

座谈会上，来自香港特别行政区沙田区的邓俏瑜表示：“在外打工一年多了，终于盼到能回家陪父母，但因疫情原因，我响应国家号召留守企业，父母也理解和支持我的决定。今天，区委、政府给我们送来了新春慰问，让我倍感温暖。”

来自湖北省的蔡美玉说：“去年，在武汉疫情严重时期，武汉人民得到了全国各地的援助，感受到了巨大的温暖和鼓励。疫情时期，无数人选择逆行，而我可以做到的只是留守，这仅是我作为一名武汉人对于这个美好社会微乎其微的回馈。”

大安区人力资源社会保障局局长代一波表示，为保障农民工安心留岗，全区人社系统将上下一心，打好服务“组合拳”：一是通过“留岗红包”“新春大礼包”和春节慰问等措施引导农民工留守过年。二是组建督导组赴基层一线做好农民工疫情防控宣传指导。三是扎实推进根治欠薪冬季专项行动，保障农民工合法权益。四是实施“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”的线上春风行动。

大安区委常委、统战部部长李旭参加慰问并代表区委向大家致以新春祝贺，感谢大家响应国家号召选择留守。并表示：“区委、政府不会忘记你们，一定会让大家过上一个热闹喜庆、欢乐祥和的春节，确保‘年味’不打折。”

与此同时，区人力资源社会保障局现场指导企业申报稳岗稳就业补助资金。

据介绍，大安区劳务开发暨农民工工作领导小组办公室多措并举，各成员单位强化职能职责，把疫情防控措施落细落实落到位，一方面号召大安籍外出农民工在当地过春节，有3万多人响应；另一方面积极引导外地来区务工人员留在大安过新年，扎实做好农民工群体各项服务保障工作，全力保护农民工生命健康安全，为经济社会安全有序可持续发展提供有力支撑。

引导农民工尽量留在务工地过年。开展“就地留岗过新年，异乡大安胜家暖”系列活动，通过“留岗红包”“新春大礼包”和春节慰问等措施留工稳岗，引导外来务工人员留在大安过春节。在扎实做好疫情防控前提下，深入一线民营企业召开外籍农民工座谈会，发放慰问金和新春大礼包，与外籍农民工交心谈心，妥善安排就地过年。积极开展农民工喜闻乐见的文娱活动，努力使就地过年农民工过一个欢乐祥和的春节。

做好农民工疫情防控工作。组建6个小组赴镇街全覆盖宣传指导农民工疫情防控工作，强化台账建立和“四川天府健康通”推广应用，引导留在当地过节的农民工减少不必要的出行和聚集，尽量不前往人员聚集场所尤其是密闭场所。督促落实好个人防护措施，发现异常情况及时了解、核实和报告。对确需返乡过年的农民工，鼓励用人单位通过错峰放假等形式，组织农民工有序返乡，尽量减少出行集聚和春运压力，降低疫情感染风险。引导返乡人员，特别是从事进口冷链食品相关工作、重点地区返乡和边境非法回流返乡的农民工，严格遵守疫情防控规定，及时登记报告行程，加强日常健康监测，督促落实个人防护措施。加强农村地区疫情防控工作，引导农民工养成佩戴口罩、勤洗手、多通风、“一米线”等良好习惯，不摆坝坝宴，减少聚集聚会，提高个人防护能力，降低感染和传播风险。

依法保障农民工合法权益。强力推进根治欠薪冬季专项行动，加强欠薪纠纷和隐患排查，确保农民工按时足额拿到工资，全力实现“两清零”目标。积极引导用人单位根据生产情况和农民工个人意愿，合理安排春节期间在岗农民工休息休假。对在法定节假日、休息日加班的农民工，用人单位要依法依规支付加班工资或安排补休。进一步畅通举报投诉渠道，加大劳动保障监察执法力度，切实保障农民工合法权益。

加强企业用工服务保障。根据疫情防控形势，及时将线下招聘活动转移到线上，实施“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”的线上春风行动，动态发布岗位信息，推行视频招聘、远程面试，帮助有转移就业意愿的农民工尽快实现就业。实施互联网+职业技能培训计划，统筹线上职业培训资源，面向农民工等群体，开展线上职业技能培训，符合条件的按规定落实职业培训补贴。

（大安融媒/ 贺勇）