本期《大安》杂志重磅刊发了区“创文办”工作彩页和《紧盯短板弱项，突破瓶颈制约，深化巩固全国文明城市创建——大安区深入开展农贸市场及其周边、老旧小区专项提升行动》一文。旨在总结思考大安区近期“创文”活动的经验和体会，进一步巩固、提升全国文明城市创建成果，向更高的创建目标大步挺进。

2020年自贡创成第六届全国文明城市，2021年又复查获评全国第七，西部第一，受到中央文明办通报表扬。作为自贡老城区的大安在自贡市创建活动中不负众望，去年全市的创建活动中测评第一，今年一季度测评也是全市第一，不仅为全市增光添彩，也标志着我区正全力以赴向创建文明城市的更高位冲刺。

全国文明城市是反映一个城市整体文明水平的综合性荣誉称号，无上荣光；也是我国精神文明建设的重要载体和有效手段，行之有效。进入新时代以来，以习近平总书记为核心的党中央高度重视精神文明创建与城市高质量发展，提出了一系列新思想、新举措，推动全国文明城市创建在更高层次、更高水平上创新发展，走出了一条具有中国特色的现代化城市治理道路。

大安区作为自贡市的老工业城区跻身并坚守全国文明城市行列，给大安城乡彰显了崇高荣誉，使大安居民感受了自豪、舒适，更让大安内增向心力、凝聚力，外提竞争力、辐射力，孕育着高质量发展的巨大潜力。

当前，全区上下在区委领导下正认真贯彻党的二十大精神，在高质量发展的大道上奋勇前进，开展多年的精神文明创建活动也迎来新的发展阶段。巩固、提升、深化创建全国文明城市，必须遵循习近平总书记的告诫：“抓精神文明建设要办实事、讲实效，紧紧围绕促进人民福祉来进行，坚决反对形式主义、官僚主义，努力满足人民群众不断增长的精神文化需求。”有必要在以下三个方面坚持、坚持、再坚持，让大安区以文明更闻名。

——坚持久久为功。要克服创建时加油鼓劲，创成后歇脚松劲的心理。第一，逆水行舟，不进则退。经过多年实践，全国文明城市评选形成了一套科学规范、标准严格、实用有效的评选办法和“有进有出”的动态管理机制，确保了文明城市创建的质量和水平。再次说明，开弓没有回头箭，“既然选择了远方，便只有风雨兼程”。第二，文明其表，制度其里。全国文明城市的巩固、提升是一项永远在路上的系统工程，一个社会的文明素养，既是历史演进的变化，也是持续治理的结果。从“人人独善其身”到“人人相善其群”的递进，需要深耕细作、久久为功。江苏省张家港市所以成为全国唯一六度蝉联全国文明城市荣誉的县级市就在于持之以恒，以文明而闻名。

——坚持补短扬长。从“神经末梢上”入手，在“麻绳最细处”攻坚。第一，“补短”就要继续深入开展农贸市场及其周边、老旧小区专项提升行动。大安区作为老城区，基础设施一直比较薄弱，棚户区拆迁范围较大，农贸市场及其周边和老旧小区问题尤为突出。聚焦农贸市场及其周边，盯紧老旧小区的痛点难点，扎实开展专项提升行动是我们必须补齐的短板和长期坚持的抓手。第二，“扬长”就是坚持发挥“新时代文明实践中心”及其所、站的助推作用。各镇（街）和村（社区）新时代文明所、站始终挺立在创建前沿，诸如龙井栋长，金桂大妈、铸钢驿站等一系列志愿服务卓著非凡，是打通宣传群众、教育群众、服务群众的“最后一公里”，已成为我区深化、提升成果的坚实基地和鲜明特色。

——坚持淬炼能力。建设全国文明城市，从根本上讲，就是坚持以人民为中心，不断提高城市治理能力。按习近平总书记要求：“提高城市治理现代化水平，开创人民城市建设新局面”。第一，不忘初心，牢记使命。以开创人民城市建设新局面为宗旨，以不断提高城市治理现代化水平为检验。努力推动多元主体之间协同合作，统筹构建起多方力量共同参与的城市治理格局。第二，多管齐下，统筹推进。与实施大安区“四大战略”融为一体，通过不断深化巩固全国文明城市创建成果，为加快建设“一城三区”特别是建设“宜居东城”提供最有力的支撑。第三，锤炼干部，提升能力。城市治理面对群众的吃喝拉撒和衣食住行，是一件很考“手艺”的艰巨工作。正因为是锤炼干部能力，转变干部作风的第一战场，方可造就一支既有力度又有温度的治理大军，培养一支既能统筹协调又能改革创新的干部队伍。

大安区因江姐故里、千年盐都、恐龙之乡、灯耀世界而闻名，祝愿大安区再因城市文明更加闻名！